22 de noviembre de 2024

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Telecom financiará 1.500 becas para aprender programación y ganar sueldos que pueden llegar a los $ 900.000

Telecom financiará 1.500 becas para aprender programación y ganar sueldos que pueden llegar a los $ 900.000
Los programadores logran buenos salarios.

Los cursos son gratuitos y pueden postular personas de todo el país que tengan más de 18 años. Con esa profesión podés acceder a puestos de trabajo con muy bueno salario.

Telecom lanzó una nueva convocatoria de su programa de cursos gratuitos de programación y oficios digitales para mayores de 18 años. La séptima edición del programa “digit@lers” ofrece 1.500 becas para jóvenes de todo el país.

Los cursos duran entre 4 y 6 meses, son abiertos y gratuitos, con una modalidad online en vivo, con 2 clases semanales de 3 horas cada una, de 19 a 22 horas, en días a definir según el curso elegido.

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La oferta de contenidos incluye cursos de Desarrollo con Node Js, .NET, Java, Python, Front-end React, Marketing Digital, Diseño UX/UI, Data Analytics y Testing, y su dictado está a cargo de docentes expertos y activos en el mercado IT.

Las inscripciones estarán abiertas hasta el 21 de abril en el sitio www.digitalers.com.ar. La iniciativa cuenta con el aval de la Cámara de la Industria Argentina del Software (CESSI).

Para anotarse, no es necesario contar con conocimientos previos y en la selección de los participantes se dará prioridad a jóvenes en situación de vulnerabilidad económica. Una vez finalizada la cursada, quienes egresen accederán a un certificado de asistencia otorgado por Telecom.

Según contó Telecom, cada curso ofrece herramientas útiles para dar los primeros pasos en la industria de la tecnología. Además, la propuesta incluye la incorporación de habilidades blandas mediante herramientas para el armado de CV y perfil en distintas plataformas de búsqueda laboral, tips acerca de cómo desempeñarse en una entrevista y cómo transitar el proceso de selección.

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También se proporciona una biblioteca de contenidos para profundizar el aprendizaje, y ejercicios prácticos para ponerse a prueba y continuar aprendiendo.

Para potenciar el aprendizaje, la compañía recomienda dedicar, adicionalmente a las clases, 6 horas por semana como mínimo.

Entre quienes se inscriban habrá una preselección de 300 personas por curso que deberán realizar un módulo introductorio que estará en la plataforma por 7 días. De los que terminen ese módulo en tiempo y forma se seleccionarán 50 por curso, que es la capacidad máxima,

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Como complemento, quienes ingresan al programa tienen la posibilidad de participar de charlas con líderes en tecnología de Telecom, donde se comparten experiencias de primera mano sobre cómo aprender, trabajar y crecer en el mundo de la tecnología.

Con este programa, la empresa ya capacitó a 2.500 personas, mediante 97 cursos y más de 14.000 horas de contenidos.

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